Políticas De Confraternización De La Marina

Políticas De Confraternización De La Marina

January 29, 2023, by Alan España, carrera profesional

Las políticas de la Marina sobre fraternización están contenidas en la Instrucción OPNAV 5370.2B, Política de Fraternización de la Marina .

La política de confraternización

Las relaciones personales entre el oficial y los miembros alistados que sean indebidamente familiares y que no respeten las diferencias de rango y grado están prohibidas y violan la antigua costumbre y tradición del servicio naval.

Relaciones similares que son indebidamente familiares entre oficiales o entre miembros alistados de diferente rango o grado también pueden ser perjudiciales para el buen orden y la disciplina o de una naturaleza que desacredite el servicio naval y están prohibidas.

Se espera que los comandos tomen medidas administrativas y disciplinarias según sea necesario para corregir dicho comportamiento inapropiado. Las políticas enumeradas aquí son órdenes generales legales. La violación de estas políticas sujeta a los miembros involucrados a una acción disciplinaria bajo el Código Uniforme de Justicia Militar (UCMJ).

"Fraternización" es el término que se utiliza tradicionalmente para identificar las relaciones personales que contravienen los límites habituales de las relaciones aceptables entre superiores y subordinados. Aunque se ha aplicado más comúnmente a las relaciones entre oficiales y alistados, la confraternización también incluye las relaciones impropias y la interacción social entre los miembros oficiales y entre los miembros alistados.

Antecedentes de la Política

Históricamente, la Marina se ha basado en la costumbre y la tradición para definir los límites de las relaciones personales aceptables entre sus miembros. Siempre se ha fomentado la interacción social adecuada entre los oficiales y los miembros alistados, ya que mejora la moral de la unidad y el espíritu de cuerpo.

Al mismo tiempo, las relaciones personales indebidamente familiares entre oficiales y miembros alistados han sido tradicionalmente contrarias a las costumbres navales porque socavan el respeto por la autoridad, que es esencial para que la Marina pueda cumplir su misión militar. Más de 200 años de experiencia marítima han demostrado que los seniors deben mantener relaciones completamente profesionales con los juniors en todo momento.

Mal uso de grado o posición

Esta costumbre reconoce la necesidad de evitar el uso de un grado o puesto superior de tal manera que resulte en (o dé la apariencia de) favoritismo, trato preferencial, ganancia personal o involucre acciones que de otro modo se esperaría razonablemente que menoscabaran el buen orden, disciplina, autoridad o alta moral de la unidad.

Juniors para reconocer y respetar

De la misma manera, la costumbre exige que el personal subalterno reconozca y respete la autoridad inherente al grado, rango o puesto de un superior. Este reconocimiento de autoridad se evidencia mediante la observancia y el cumplimiento de las cortesías y costumbres militares que tradicionalmente han definido las relaciones apropiadas entre los superiores y los subordinados.

La confraternización es neutral en cuanto al género

Históricamente, y como se usa aquí, la confraternización es un concepto de género neutral. Su enfoque es el detrimento del buen orden y la disciplina resultante de la erosión del respeto por la autoridad inherente a una relación superior-subordinado indebidamente familiar, no el sexo de los miembros involucrados.

En este sentido, la confraternización es un concepto únicamente militar, aunque el abuso de la posición de un superior para beneficio personal y los tratamientos preferenciales reales o percibidos son problemas de liderazgo y gestión que también surgen en las organizaciones civiles.

En el contexto de la vida militar, la posible erosión del respeto por la autoridad y la posición de liderazgo de un superior en grado o rango puede tener un efecto enormemente negativo en el buen orden y la disciplina y socavar gravemente la eficacia de una unidad. Por lo tanto, la prohibición de la confraternización cumple un propósito válido, esencial para la misión.

Relaciones Prohibidas

Quedan prohibidas las relaciones personales entre oficial y suboficiales que sean indebidamente familiares y que no respeten las diferencias de grado o rango. Tales relaciones son perjudiciales para el buen orden y la disciplina y violan las antiguas tradiciones del servicio naval.

Quedan prohibidas las relaciones personales entre suboficiales (E-7 a E-9) y subalternos (El a E-6), adscritos a un mismo mando, indebidamente familiarizados y que no respeten diferencias de grado o rango. . Asimismo, se prohíben las relaciones personales indebidamente familiares entre el personal/instructor y el personal estudiantil dentro de los comandos de entrenamiento de la Marina, y entre reclutadores y reclutas/solicitantes que no respeten las diferencias de grado, rango o relación personal/estudiante. Tales relaciones son perjudiciales para el buen orden y la disciplina y violan las antiguas tradiciones del servicio naval. 

Cuando sean perjudiciales para el buen orden o desprestigio del servicio naval, se prohíben las relaciones personales entre oficiales o entre soldados que sean indebidamente familiares y que no respeten las diferencias de grado o rango. El perjuicio al buen orden y la disciplina o el descrédito del servicio naval pueden resultar, pero no se limitan a, circunstancias que:

  1. Poner en duda la objetividad de una persona mayor
  2. Dar lugar a un trato preferencial real o aparente
  3. Socavar la autoridad de un superior
  4. Comprometer la cadena de mando

Un delito punible

La confraternización, tal como se define anteriormente, está prohibida y es punible como delito en virtud de la UCMJ. Es imposible enunciar todos los actos que puedan ser perjudiciales para el buen orden y la disciplina o que desacrediten el servicio porque las circunstancias circundantes a menudo determinan si la conducta en cuestión es inapropiada.

La interacción social adecuada y las relaciones personales apropiadas son una parte importante de la moral y el espíritu de equipo de la unidad. La participación de oficiales y alistados en equipos deportivos de comando y otros eventos patrocinados por el comando destinados a construir la moral y la camaradería de la unidad son saludables y claramente apropiadas.

Definición de relaciones indebidamente familiares

Las citas, los alojamientos compartidos, las relaciones íntimas o sexuales, las solicitudes comerciales, las asociaciones comerciales privadas, los juegos de azar y los préstamos de dinero entre oficiales y miembros alistados, independientemente del Servicio, son indebidamente familiares y están prohibidos. Asimismo, tal conducta entre oficiales y entre soldados rasos de diferente rango o grado resultaría indebidamente familiar y constituiría confraternización si la conducta es perjudicial para el buen orden y la disciplina o desprestigia el Servicio.

Grado o rango junior y senior

El perjuicio al buen orden y la disciplina y el descrédito del servicio naval pueden ocurrir cuando el grado de familiaridad entre un mayor y un menor en grado o rango es tal que se cuestiona la objetividad del mayor. Esta pérdida de objetividad por parte del senior puede resultar en un tratamiento preferencial real o aparente del junior, y el uso de la posición del senior para el beneficio privado del miembro senior o junior. La pérdida real o aparente de objetividad por parte de un mayor puede resultar en la percepción de que el mayor ya no es capaz o no está dispuesto a ejercer la justicia y emitir juicios sobre la base del mérito.

Confraternización fuera de la cadena de mando directa

Pueden existir relaciones indebidamente familiares con individuos fuera de la cadena de mando directa de uno. Por costumbre y tradición de larga data, los suboficiales principales (E-7 a E-9) son líderes separados y distintos dentro de su comando asignado. Los suboficiales en jefe brindan liderazgo no solo dentro de su cadena de mando directa, sino para toda la unidad. Las prohibiciones enumeradas en esta política se basan en esta responsabilidad única de liderazgo.

Si bien la existencia de una relación directa de supervisión superior-subordinado no es un requisito previo para que una relación entre los subalternos y los superiores constituya una confraternización, el hecho de que los individuos estén en la misma cadena de mando aumenta la probabilidad de que exista una relación indebidamente familiar entre los oficiales superiores e inferiores. , o entre los alistados de mayor y menor antigüedad resulte en perjuicio del buen orden y la disciplina o en el descrédito del servicio naval.

Matrimonio y Fraternización

La conducta que constituye fraternización no se excusa ni mitiga por un matrimonio posterior entre las partes infractoras. Los miembros del servicio que estén casados ​​o sean parientes (padre/hijo, etc.) de otros miembros del servicio deben mantener el respeto y el decoro necesarios para la relación oficial mientras estén de servicio o uniformados en público. Compatible con la política de rotación mar/tierra y las necesidades del servicio, los miembros del servicio casados ​​entre sí no serán asignados a la misma cadena de mando.

Responsabilidad de los miembros de grado superior

Las personas mayores a lo largo de la cadena de mando:

  1. Esté especialmente atento a sus asociaciones personales de modo que sus acciones y las acciones de sus subordinados apoyen la cadena de mando militar y el buen orden y disciplina. Dado que las circunstancias son importantes para determinar si las relaciones personales constituyen fraternización, los adultos mayores deben brindar orientación sobre las relaciones apropiadas que construyen la cohesión y la moral de la unidad.
  2. Asegúrese de que todos los miembros del comando conozcan las políticas establecidas aquí.
  3. Aborde la conducta infractora tomando las medidas apropiadas, que incluyen asesoramiento, emitiendo cartas de instrucción, comentarios sobre informes de aptitud física o evaluaciones de desempeño, reasignación y/o, si es necesario, tomando las medidas disciplinarias apropiadas.

La responsabilidad de prevenir relaciones inapropiadas debe recaer principalmente en el senior. Si bien se espera que la parte principal controle y evite el desarrollo de relaciones inapropiadas, esta política se aplica a ambos miembros y ambos son responsables de su propia conducta.

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